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2022年科研奖项

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项目名称量化绩效考核对共用护理单元护理工作质量的影响研究	等级三类推广项目	项目负责人杨晶	年份 2022
成果简介：　　本研究将两科室承担责护工作的6名护士一分为二，3人负责三科（对照组）的责护工作，另外3人负责四科（实验组）的责护工作。其中三科（对照组）采用科室常规护理质量评价标准每月进行考核，四科（实验组）则在采用科室常规护理质量管理标准进行考核的基础上实施量化绩效考核，并将考核结果核算成分值与当月奖金挂钩。结果：实验组3名护士的工作质量评分、满意度评分，均较对照组3名护士高；实验组3名护士住院患者压疮、坠床等不良事件的发生率，较对照组3名护士低。量化绩效考核有助于减少医护人员的工作失误，提升其护理质量，效果良好。

项目名称量化绩效考核对共用护理单元护理工作质量的影响研究	等级三类推广项目	项目负责人杨晶	年份 2022
成果简介：　　本研究将两科室承担责护工作的6名护士一分为二，3人负责三科（对照组）的责护工作，另外3人负责四科（实验组）的责护工作。其中三科（对照组）采用科室常规护理质量评价标准每月进行考核，四科（实验组）则在采用科室常规护理质量管理标准进行考核的基础上实施量化绩效考核，并将考核结果核算成分值与当月奖金挂钩。结果：实验组3名护士的工作质量评分、满意度评分，均较对照组3名护士高；实验组3名护士住院患者压疮、坠床等不良事件的发生率，较对照组3名护士低。量化绩效考核有助于减少医护人员的工作失误，提升其护理质量，效果良好。